自動車運送事業者の「働きやすい職場認証制度」の開始

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自動車運送事業者トラック・バス・タクシー事業者)向けに新制度が始まります。昨今の労働者としての運転者不足とこの業界でイメージされる長時間労働に対する総合的な取り組みの一環として「働きやすい職場認証制度」が創設されました。

働きやすい職場認証制度の概要

働きやすい職場認証制度」は自動車運送事業者(トラック・バス・タクシー事業者)の運転者の労働条件や労働環境を第三者機関が評価・認証する制度になります。国の「自動車運送事業の働き方改革の実現に向けた政府行動計画(平成30年5月30日決定」を受けて創設され、認証申請の受付は、令和2年9月16日からとなります。

認証を取得した事業者が、より高い水準への移行を促すため、認証項目の達成
状況 に応じ、「一つ星」・「二つ星」・「三つ星」の3段階を設けられます。

※ 一つ星を取得していないと、二つ星・三つ星には進めない

一般財団法人日本海事協会が、国土交通省の指定を受けた認証実施機関として、申請受付、審査、認証等の手続きを実施いたします。

制度導入の背景と期待される効果

自動車運送事業者(トラック・バス・タクシー事業者)の労働不足は深刻化しています。2024年4月には、運転業務への時間外労働上限規制(年960時間=月平均80時間以内)も導入され、運転者の労働条件・労働環境の改善は急務となっています。

認証事業者の労働条件や労働環境を求職者が容易に確認できるようにすることで、トラック・バス・タクシーの運転手への就職を促進します。

自動車運送事業者の改善への取り組みを促し、より働きやすい労働条件・労働環境を実現します。

認証取得のメリット

HP上に公表され、交付される認証マークを車両等に表示することで、優良な職場環境の企業であること求職者は勿論、そのご家族を含め社会に対して中立的・客観的にアピールできます。

また、取引先である荷主や旅行業者等に、自社の労働条件や労働環境の状況を中立的・客観的にアピールでき、取引先の信頼が向上します。

2020年度スケジュール

申請受付期間・・・2020年9月16日~12月15日
認証事業者のホームページ上での公表・・・2021年5月20日(予定)
登録証書の有効期間・・・登録証書発行日~2023年6月30日

<料金(予定)>
審査料5万円(税別)/1申請あたり(インターネットにより電子申請の場合、3万円(税別)に割引)
登録料: 6万円(税別) /1申請あたり
※スケジュールは、社会情勢により変更する場合があります。
2020年度の申請についての詳細を説明した申請案内書をホームページで公開

<認証の審査要件>

中小事業者による申請を容易にし、取組みの円滑な浸透、普及を図る観点から、
① 法令遵守等
② 労働時間・休日
③ 心身の健康
④ 安心・安定
⑤ 多様な人材の確保・育成
の5分野について、基本的な取組要件を満たせば、「1つ星」認証を取得可能。
併せて、自主的、先進的な取組みを参考点として点数化。

提出書類

  1. 審査申込書(所定様式)
  2. 営業所情報(所定様式)
  3. 自認書(所定様式)
  4. 提出書類(以下の6種類
    就業規則の写し(10人未満の事業所は労働基準監督署の印は不要)
    36協定の写し
    労働条件通知書の写し
    安全委員会、衛生委員会等の各委員会構成員一覧、又は議事次第や議事録(従業員の意見を聴くための機会を設けた場合それが確認できる書面)
    営業所毎に様式第6号(労働安全衛生規則第52条関係)で規定する直近1回分の定期健康診断結果報告書の写し(50人未満の事業所は提出不要)
    ⑥ 行政処分の違反点数を受けている事業者については、違反に対する是正措置が適切に実施(または計画)されていることが確認できる書類(事業改善報告書等)の写し

以上が、新しい認証制度として始まっています。相対的にバブル以降、建設業も含めこの運転者の労働条件が悪化傾向にあり、国交省として業界にメスを入れた施策になると思います。

申請に関しては、労働分野ということで社会保険労務士・あるいは行政書士が代理申請ができるものなのかは不明ですが、自動車運送事業者にとっては、社会保険労務士とご相談の上、社内の労働環境整備を推進し他社との差別化が図れるため、制度について一度検討されることをお勧めいたします。

 

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